Detalle del libro
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MÓDULO 1: NominaPlus 2008 Parte 1ª
TEMA 1. Inicio de NominaPlus
Inicio de NominaPlus
Área de Trabajo de NominaPlus
Menú Global
Añadir una Empresa
Opciones de Trabajo con NominaPlus
Lo que hemos aprendido
Test
Actividades
TEMA 2. Tablas: Generales, SS.SS / Retenciones y RR.HH.
Ficheros Comunes
Tablas Generales
Tablas SS.SS. / Retenciones
Tablas RR.HH.
Lo que hemos aprendido
Test
Actividades
TEMA 3. Convenios y Contratos
Convenio
Datos Convenio
Categorías
Paso de Datos
Actualizar Tablas Salariales
Contratos
Lo que hemos aprendido
Test
Actividades
TEMA 4. Empresas
Empresas
Cuentas Bancarias
Centros de Trabajo
Datos Nómina
Paso de Datos
Costes de Empresa
Lo que hemos aprendido
Test
Actividades
TEMA 5. Trabajadores
Datos Trabajador
Añadir Trabajadores
Gestión Vacaciones / Ausencias
Cálculo Automático I.R.P.F.
Lo que hemos aprendido
Test
Actividades
MÓDULO 2: NominaPlus 2008 Parte 2ª
TEMA 6. Menú Nóminas
Incidencias
Cálculo
Nóminas
Pagos
Acumulados de Retenciones
Paso a ContaPlus
Lo que hemos aprendido
Test
Actividades
TEMA 7. Partes y Seguros Sociales
Partes
Seguros Sociales
Lo que hemos aprendido
Test
Actividades
TEMA 8. Modelos Hacienda y Certificados de Empresa
Modelos Hacienda
Certificado de Empresa
Lo que hemos aprendido
Test
Actividades
TEMA 9. Informes
Estadísticas e Informes
Informes Plantilla Media
Gráficos
Lo que hemos aprendido
Test
Actividades
TEMA 10. Menú Útil
Organización de Ficheros
Herramientas
Perfiles de Usuarios y Periféricos
Lo que hemos aprendido
Test
Actividades
TEMA 11. Otras Utilidades y Copias de Seguridad
Simulaciones
Enlace ContaPlus
Sistema R.E.D.
Datos del Presentador 190
Configuración de Documentos
Avisos
Gestión del Conocimiento
Copias de Seguridad
Lo que hemos aprendido
Test
Actividades
Glosario
Bibliografía
Este manual incluye un material dirigido favorecer el aprendizaje teórico-práctico del programa docente “Nominaplus 2008ö, el cual está desarrollado en profundidad mediante una estructura modular y adecuada para su aplicación en actividades de Formación para el Empleo.
Se trata contenidos propios de acciones formativas transversales para el reciclaje, recualificación o reinserción laboral:
Planes de formación Intersectoriales y Sectoriales dirigidos a cualquier trabajador ocupado (cursos gratuitos), tanto a nivel estatal como autonómico.
Cursos de formación a trabajadores desempleados no basados en la obtención de Certificados de Profesionalidad.
Cursos de Formación Bonificada para Empresas.